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家里可能已经废除了优胜劣汰,但职场中并没有

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发表于 2014-6-25 11:14:41 | 显示全部楼层 |阅读模式

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家里可能已经废除了优胜劣汰,但职场中并没有
    “物竞天择,适者生存”,面对激烈的竞争环境,每个人都面临着两种选择:要么适应环境生存下去;要么不适应环境被环境所淘汰。可能在家里允许你失败,允许你不要强,允许你哭泣和示弱.但是职场中从不允许,更不认可!
    达尔文的《进化论》中有这样的法则:大量繁殖的物种在有限的生存环境中进行竞争,在竞争中能够适应环境的物种生存并繁衍,而不能适应环境的物种只能在竞争中被淘汰。这就是生物界优胜劣汰的生存法则。
    职场和生活中,也存在同样的生存关系,很多人都跟你一样想找一份好工作,有了工作之后想取得好业绩,拿到高额奖金,能升个一官半职那是最好不过,正因为众多人都想着同样的事,于是,竞争便产生了,优胜劣汰的生存法则也应运而生。
    此时,每个人都面临着两种选择:要么适应环境生存下去;要么不适应环境被环境所淘汰。
    对于20几岁的年轻人来说,在这20多年中,停留时间最长的就是两个地方:家庭和学校。家庭可以说是我们的安乐窝、避风港,在这里允许你失败,允许你不要强,允许你哭泣和示弱,因为家里都是拥护我们的亲人,这里不存在优胜劣汰,也没有赤裸裸的互相利用的利益关系。而现在的学校,尤其是大学校园则更类似于一个大花园,在这个大花园里,你可以不必经受风吹雨打,竞争关系也不是很明显。
    但出了家门、校门就大不一样了——在学校和家里,你被人当成宝,被爱着、护着、宠着;但出了学校和家门,你就是一根草、一粒沙,你就是别人眼里可有可无的小人物,没有人会把你当回事的。在职场中,你的法则再不是“成绩第一”,而是“想抬头,先低头”,你得学会“一步一步往上爬”,这样奋斗到最后才可能有人仰视你。
    姜涛也算是个名牌大学的毕业生,他也一直因此而沾沾自喜,可是当他信心满怀地拿着毕业证书,走进人才市场,看见黑压压的人群,还有大家手上拿着的各种资格证书时,姜涛才觉得自己的自信一下子烟消云散了。
    在人才市场上,姜涛看中了一家公司,他鼓起勇气投上简历,结果那家公司的招聘人员头也不抬地问:“有经验吗?”“没有!”“是研究生吗?”“不是!”“有特长技术吗?”“没有!”“对不起,我们不招没有经验、没有特长技术、研究生以下学历的应届毕业生2”面试官不给姜涛任何说话的机会就将他的简历丢在一边。
    “我有3年工作经验,有专业性技术,是研究生毕业!”这时,一个人挤进人群,将简历放在招聘人员面前。“好,下午来面试!”看着那位应聘者的离开.姜涛感慨万千。
    几经碰壁,姜涛终于明白.面对这么多的竞争者,只有自己足够优秀才有可能争得一块立足之地。于是,姜涛常常在某个招聘摊位上站很久目的是为了听一听应聘者们的言辞,尤其是那些经验老到的人的经验之谈。经过很长一段时间的磨炼,姜涛终于得到一份工作。
    工作后的姜涛,一下子松了口气,终于不必再每天“赶场子”了。然而,长期的大学里的舒适生活让姜涛一下子难以适应职场的快节奏。姜涛
还是习惯性地以学校的生活方式生存于职场上。结果,试用期还没结束姜涛就被辞退了,原因是他不够勤奋。
    姜涛这才意识到,原来并不是得到了一份工作从此就一劳永逸了,竞争是无时无刻不存在的,可能一辈子都不允许你松懈。
    再次找到工作后,姜涛牢记上次的教训.一改曾经的习性,每天很认真地完成上司的任务,事事都小心冀翼。
    因为公司发展不景气,公司决定要裁掉一部分人,姜涛听了很是紧张,毕竟自己是个新人,被裁的可能性是最大的。为了让自己能够留在公司,姜涛开始没日没夜地学习.无论是与专业相关的还是与专业不相关的,只要是能在办公室用得上的,姜涛都努力地去学习。在工作上他也变得主动积极,而不是简单地应付了事。
    被裁人员的名单出来了,上面没有姜涛,却有两个老员工。看着老员工收拾东西天奈地走出办公室,姜涛才深深呼了一口气,但心中沉沉的,始终感到危机似乎就在不远的将来。姜涛心想,即便是工作多年的老员工有朝一日也可能被辞退.可见天底下没有一劳水逸、高枕无忧的事,只有依靠自己不断地学习和进步才有可能在职场中更好地生存下去。
    当今的社会人才济济,竞争也越来越激烈,求职者满大街都是,失业者也到处部有,一不小心自己也许就沦为其中的一员。家庭中可能没有这么残酷的生存法则,但职场是现实的,谁有能力,谁有真本事,谁能让企业生存下去,给企业带来利益,谁就能得到企业的认可。没有本事在职场中注定没有立足之地。所以身在职场的我们一定要时时警惕,不断让自己进步,这样才不至于被淘汰出局。
    所以.我们要经常和身边的同仁比一比,看看他们的优势在哪里,自己的不足在哪里,怎样将别人的优点学来为我所用;还要关注当下社会的发展,又出了什么新技能,如果你还没有掌握,那就赶快学习吧;另外.我们还应关注企业的深层需要是什么,我们应该做点什么才能保证企业时刻需要我们;此外,我们还要做好准备,多学几门技术,前途的未知因素太多,未来的变动更不是我们能掌控的,如何才能应付这些突然的变故呢?那就要看我们的准备工作做得如何了。
    要想在职场中站稳脚跟,就一定要使自己一直处于优势地位。而要处于优势地位,就必须不断发现自己的不足,然后去弥补,这样才能使自己在优胜劣汰的职场竞逐中生存下来。
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