认为自家老板好的进来留个脚印，解释下为什么

老翻砂匠

回复 20# a394840391
3 a/ e' J& A; `: n0 r7 A

    分析的真可谓是入木三分啊！为什么外国的就不这样？我在上法文课时了解了法国一些私有家族式企业，比如：雷诺、香奈尔... ...，不都是在二战以后发展到现在吗？中国有几家家族式的企业能维持这么久并能成为举世名牌的？

山巅牧羊人

世间万事都要从自己身上去找原因，正所谓物以类聚，人以群分。你自己是什么样，就会遭遇什么样的老板，就会招到什么样的员工。可能这句话打击面太广，群攻杀伤力大，先给各位道个歉。
自思量！！

高大有

有某个企业，老板年年花钱请咨询公司来为企业诊断---提高管理水平！
7 }: I* `$ K0 a$ H9 p但每次接下来都涛声依旧
-----全公司的人都知道：是他决定着企业文化，他总是再找下边的原因，
1 ?8 q4 D2 Q4 n    从不反思自己。下边人的工作作风和他都是一个路子

老翻砂匠

回复 23# 高大有

$ V) Z. f# Z  C2 w' ~! i) }) H
! q# A& ]! C, w: l+ {1 N( u    哎哟喂，敢情我们怎么像是一个厂的啊~

高大有

我感觉他确实想搞好（何况他是第一大股东），确实苦闷；
年年花不少冤枉钱（请咨询公司、听专家讲课），只求心安；
* Z$ O6 V% V% R* E, g" @+ g/ B但他这么聪明的人怎么就不明白找找自己的。。。。
8 ~: _, d& ?% L& R& c我认为：他应该多看几遍“亮剑”，就明白为什么“李云龙的部队”
        战斗力强、执行了强的原因了。

孤独寒松

给老板打工，就应该顺应老板，因为每一个老板都不一样，老板永远是对的，我们拗不过老板的，所以我们都要顺应老板的。

四海人士

真理永远在老板那里！打工的你是无条件执行老板的指令。团队的执行力要加强

铸造小猫

回复 23# 高大有
$ h; {3 `" _. }4 A) c上次去的一家铸件厂据说就是找的咨询公司提供的意见，感觉整个铸造行业人才是个问题，加上该公司地点比较偏，最后决定自己办职工大学，技术人员自己培养，科班出身的就几个人，自己培养的一大堆，人员构成偏年轻化，队伍也能够比较稳定，算是个比较好的结果吧

gowhere

回复 17# 老翻砂匠
, Z* p/ {' P' a我说的是“行业”，不是特指某个“企业”，任何行业都有佼佼者，都有出色的老板，当然也有败类。我是这个意思。

流星泪

回复 22# 山巅牧羊人
- a* j) j) l* f% t' W
! Q, Q, f7 [6 F2 n! n8 u9 _8 E
6 O5 u% U( h2 ^    命运掌握在强者手中

流星泪

回复 26# 孤独寒松
: [9 Y6 w3 t0 }2 P7 ?# R& P

    小孩子才分对错，成年人只看利弊......