干了五年，终于鼓起勇气辞职了，转行了干采购了

铸造小猫

回复 112# 东北行家
$ H4 d7 {4 \: c你们单位还是有点钱的，新公司综合收入必须要考虑进去，一般按照这个比例缴纳五险一金的不多，估计你一个月应发的30%都扣掉了。国企的一大好处就是不欠薪，公司已经订下规矩，每月15号必须发工资，要是哪个部分耽误了，哪个部门当月工资下个月一起发，故从不拖欠，当天都可以到账，就是数字比较少。

铸造小猫

回复 117# 老翻砂匠
! \8 J6 B, X7 {# Z* E* M买房的时候发现房贷利率差两个点不是闹着玩的，我这一般优先公积金贷款，余下的走商贷，通常还公积金贷款基本没有压力。

老翻砂匠

回复 122# 铸造小猫

2 H/ B1 f# y7 L2 G! ?* e  l8 Z# V: a好在购房已与我无缘了，呵呵~

铸造小猫

回复 123# 老翻砂匠
8 d3 B* i, j  i# W; H便宜的房子还是要买的，景色好点的地方

老翻砂匠

回复 124# 铸造小猫


    不行哟，再买就严重违反了限购令了

铸造小猫

回复 125# 老翻砂匠
; _- R% i% b2 R& p+ l4 |很多地方已经放开限购了，下一套该买那些景色好的地方，作为养老的居所。

东北行家

回复 113# 四海人士


+ s4 T; |* t; Q, `  N2 S    嗯  不知道执行的什么标准 比我早入厂几年的同事 公积金也是12:12   我们这批都是高的 国家政策吧

东北行家

回复 114# brucelnsy


2 H, U2 r7 c& B# ^' ~3 c    贷款时确实公积金优惠很大

东北行家

回复 121# 铸造小猫
5 O; `: k& A# M/ L4 D2 h$ R6 {

    嗯 就是这样的 开的钱太少了

四海人士

回复 127# 东北行家
; G/ V- x; F; J
4 v, h; G1 H* ]; P% V3 b: ^
7 u5 J6 k) z5 D    一个厂还分两种。后来的也相当于高块工资

铸造小猫

回复 130# 四海人士
6 |) t  V& `5 @0 L我见过有公司新老员工有差异的，老员工拿过房补的，按照1：1缴纳，新员工没有房补的，按照1：2缴纳，个人缴费比例忘记问了，反正不会低的，实发不高，但能用这招留住不少年轻人，谁让这儿买房无压力了

铸造小猫

回复 129# 东北行家
下家如果是民企，待遇不能X2，那就不要考虑了。要是本地企业，可以稍微地点，外地的需要考虑到交通成本。

四海人士

我们的单位正相反，2000年以前进厂的有12:12,2000年以后进厂的没有（大学生除外）~
年轻人跑差不多了

铸造小猫

回复 133# 四海人士
没有是因为他们属于劳务派遣工吧，变相降低成本

lzp580226

干自已想干的事业，才有最好的前途

pjh24123

回复 15# 中兴铸锻

# Q& V$ O) q4 |; U
8 z2 N/ I9 F1 Y( Q, @: O4 G% ^1 `   赞一个   我30岁开始学铸造

brucelnsy

回复 131# 铸造小猫
' i; B, `! B& c/ D7 {; ?$ j0 g2 b的确 很多铸造企业对新老员工的待遇相差非常大  这样最终的结果就是新人留不下  再加上老员工陆续离职  那么最终就会造成大量的人员流失
对于新老员工待遇存在的差距应该存在 但是应该衡量好差距的大小

铸造小猫

回复 137# brucelnsy
可以不夸张的说，国企就是人员培训学校，一方面是待遇问题，另一方面是上升空间，比较很多企业收入和级别成正相关的。

中兴铸锻

回复 136# pjh24123

& V) g' `4 W) H  l5 \
    会什么会去学铸造呢

LICHH

回复 136# pjh24123
8 y) Y) b0 E! Y3 J4 ^; R% i5 `, W+ `2 S
2 a  |" F1 h! X3 W* i6 e
" {- C2 v: i7 d6 W' h    30岁还不算晚，搞铸造会有前途的。