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楼主: 小官

[交流] 铸造人来晒晒大家的基本工资呗

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    2022-4-1 12:56
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    [LV.9]以坛为家II

    发表于 2013-11-5 10:11:12 | 显示全部楼层
    回复 43# windak
    ( j' a5 O+ B5 o
    " e& c8 Y' ]' m9 U8 K5 k0 I' z7 i& q7 x
        那就是月薪八千万元啦!高,实在是高!全球第一。呵呵
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    [LV.5]常住居民I

    发表于 2013-11-26 16:55:00 | 显示全部楼层
    回复  windak
    9 }% [# R3 s" K5 }. h- O' y1 D2 t1 m& R1 |

    5 w+ H' K  ~4 `5 P2 Y- r    那就是月薪八千万元啦!高,实在是高!全球第一。呵呵/ m9 u* g8 u6 P( f8 G7 E5 G9 ^. g
    zswgjgcs 发表于 2013-11-5 10:11
    ) w) A: m9 E; y3 `) N$ O- c$ c

    7 ~% ]7 S' Z7 o0 G你们俩数学都不太好呀!

    该用户从未签到

    发表于 2013-11-27 18:49:59 | 显示全部楼层
    地区不同,差别太大了!

    该用户从未签到

    发表于 2014-4-13 10:07:23 | 显示全部楼层
    为什么铸造技术员工资都低啊,我们这里3000多

    该用户从未签到

    发表于 2014-4-13 10:10:58 | 显示全部楼层
    有河南新乡地区的吗
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    7 天前
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    [LV.Master]伴坛终老

    发表于 2014-4-13 11:12:43 | 显示全部楼层
    回复 75# 王全武
    : H2 X- Z$ ^% x3000是基本工资吧,虽然国企待遇不高,但综合五险一金加上企业年金,实际数据不会太低。王工应该属于中级人员
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    [LV.5]常住居民I

    发表于 2014-4-13 14:33:48 | 显示全部楼层
    回复 86# 铸造小猫
    1 G* Y$ F$ k0 q6 H; x8 K. h1 d# V; m  ?  j" s8 {
    4 T5 O2 c2 f* B' O5 f
        国企,企业给员工缴纳的最高也就工资的46%,就是五险和一金。如果基数低,算起来也不多。很多国企的铸造厂,现在工资很多人能拿上3000,都是经营的不错的了。
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    7 天前
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    [LV.Master]伴坛终老

    发表于 2014-4-13 17:22:40 | 显示全部楼层
    回复 87# you1985 ' H% K$ a/ H8 b1 @" Y2 w
    住房公积金这个真的是没法说的,就是一个集团公司在不同地方的企业,甚至是一个公司下属的当地不同企业都会有差异。我见过住房公积金个人交费上限1200的,但公司部分有1:1和1:2的区别,1:1的是老员工额外有个几百的房补,1:2的是后来的新人,这种情况下新人买房压力就很小了。大部分还是与企业经营情况有关,好的坏的差距不小。
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    [LV.5]常住居民I

    发表于 2014-4-14 12:54:15 | 显示全部楼层
    回复 88# 铸造小猫
    ' _" I! l# r2 w0 P* O9 J4 F. S5 _6 G
    7 x; W+ s, w3 [4 S( a
        1:2的太厉害了。不知道每月扣工资的多少,如果是15%,工资有个8000,就1200,企业给缴纳2400,每月就住房公积金有3600.这个买房在很多城市压力就在首付啦。有这种福利的企业,首付也不会有太大的压力了。
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    7 天前
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    [LV.Master]伴坛终老

    发表于 2014-4-14 19:03:31 | 显示全部楼层
    回复 89# you1985 ' }- u8 }4 p2 \0 J* q
    1200这个比例的应该不会是年轻人,年轻人所处的层级应该不会超过1000,就这样算下来也有快3000,还款压力很小,只要能搞定首付。我认识的几个年轻的人个人缴费800多,总的有2500的样子。他们的实发并不太高,就靠这一条留住了不少年轻人
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    [LV.Master]伴坛终老

    发表于 2014-4-14 20:07:54 | 显示全部楼层
    回复 87# you1985 / k% r# B' Y  H. x6 X

    9 E4 x8 Y. `! F9 T. F5 I; {: {2 g) i; q* N/ P" m
        一般的国企着实不会太怎么样,要是能摊上个央企什么的,那情况又不一样了,那收入、那福利,真叫一个好啊!
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    [LV.Master]伴坛终老

    发表于 2014-4-14 20:55:41 | 显示全部楼层
    回复 91# 老翻砂匠   u2 v7 j% X8 L, R
    央企也分三六九等,所以人品很重要,去了个有钱的子公司那待遇就不用说了
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    [LV.Master]伴坛终老

    发表于 2014-4-14 20:59:09 | 显示全部楼层
    回复 92# 铸造小猫
    6 Z: R4 ^1 P* v/ _1 N& z- C# e5 F* [0 ?* u, r5 X* H9 `" d$ ~
    : G" V4 e0 H" B: P! o
        俗话说瘦死的骆驼比马大,再差的央企,哪怕就是最后一等的,也不会比一般的国企差的哟~
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    发表于 2014-4-14 21:34:43 | 显示全部楼层
    回复 93# 老翻砂匠
    $ d4 H% M1 _$ h9 y# @5 }! I; q6 g
    ! s! g( o8 ]! u/ y+ j; [4 t0 f0 g7 N* F, I9 ]
        你话的道理我是完全认同的,对于抗风险的能力我也是完全认同的。但是央企有些铸造企业还是不怎么行。我晓得中钢集团和中船下面的子公司,好多也是比较惨的。
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    发表于 2014-4-14 21:36:26 | 显示全部楼层
    回复 90# 铸造小猫
    " U' p; y3 Y3 X0 s" I+ U$ V
    ; y7 A0 v8 Y$ L* F
    ( ]: j% q, U2 N  z* B0 D    说实话,这个是很有优势,给年轻人的感觉买房子压力小了很多啊。工资只要够活,房子按揭不愁,呆着也就呆着呗。不过现在好多都不这样,年轻的好多是没有办法,不得不选择,否则压力太大了。
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    发表于 2014-4-14 21:43:44 | 显示全部楼层
    本帖最后由 铸造小猫 于 2014-4-14 21:46 编辑
    ) F' s) G8 Z8 }4 N7 D1 g) O4 N7 T7 M- q6 h
    回复 94# you1985 % v( g. M" p; N  j2 A% y: b
    前辈看来应该是在中钢和中船下面的子公司干过的,或者接触过的。船舶行业整体不好,内部待遇好的多不了,混的差的到是很多,加上主业不是铸造,铸造的状况就不用说了: u( x% P7 B2 |/ s
    我这的待遇在同行来说不算好,但在本地还算说的过去,外面的人想进来,里面的人想出去。
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    发表于 2014-4-14 21:55:04 | 显示全部楼层
    回复 93# 老翻砂匠
    # U5 N  _9 }. v" x( l2 X% N央企和国企只能说比一般的民企稳定点,但待遇差距不是一星半点的。民企一年,抵得上国企干好几年的,级别越高,差距越大。央企里面差的真心不如效益好的民企
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    发表于 2014-4-14 23:07:10 | 显示全部楼层
    回复 97# 铸造小猫
      M' W2 m# y! T6 U# W/ ?. O
    ! z" |1 M$ {( q( \0 F原则同意,民企的收入固然是高,但不稳定,尤其是家族式的私企,还存在着国企和其它类型企业所没有的独特之处~
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    发表于 2014-4-14 23:12:32 | 显示全部楼层
    回复 98# 老翻砂匠 ' F$ R; H" O. G
    各有各的难处,各有各的好处,享受生活才是王道
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    发表于 2014-4-15 08:22:48 | 显示全部楼层
    回复 97# 铸造小猫
    , A0 E/ J3 W3 X) m  ]
    ; [6 w" ~! p2 c% z% S* v4 O, j: ?) d3 N1 s
    & |# t+ G3 s( d    确实,民营企业的待遇要高好多,少则一倍,多则三五倍。民营企业的弊端在于,不够稳定,不是说不稳定。老板给了钱,要看到你创造的价值,那么用你得收益在哪里?这是很重要的。
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