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[讨论] 年底了,人心开始动摇了,质量问题多了-大家谈谈看法

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该用户从未签到

发表于 2012-12-16 09:46:03 | 显示全部楼层 |阅读模式

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每次到年底公司都会出现较大的质量事故,求其原因主要如下:
1.快放春节假了大家都比较开心,甚至有点放松。
2.想一年都没有问题,年底了,肯定不会有问题,麻痹大意。
不知各位公司都有类似的情况吗。来交流一下。
  • TA的每日心情
    开心
    1 小时前
  • 签到天数: 622 天

    连续签到: 25 天

    [LV.9]以坛为家II

    发表于 2012-12-16 20:20:11 | 显示全部楼层
    主要是人心浮动,军心涣散,导致质量差。
    解决方法就是,稳定目前的局势,加强质量控制和监督。
  • TA的每日心情
    开心
    2022-8-20 14:05
  • 签到天数: 237 天

    连续签到: 1 天

    [LV.7]常住居民III

    发表于 2013-11-2 06:38:34 | 显示全部楼层
    这是通病,每个假期到来也有类似情况。
  • TA的每日心情
    开心
    2024-3-13 09:29
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    [LV.9]以坛为家II

    发表于 2013-11-4 17:25:17 | 显示全部楼层
    人们考虑过节的事情较多,过度兴奋、注意力不集中和分散精力所致

    该用户从未签到

    发表于 2013-11-6 12:35:35 | 显示全部楼层
    年轻人与年长的可能会不同,但稳定需要的是良好的企业文化,在企业有在家的感觉,自然就不会涣散。企业的目标如果和个人的目标能一致,人与人之间能够互相尊重相互沟通,懂得彼此欣赏与赞美,快乐工作也能快乐生活就会不一样的。

    该用户从未签到

    发表于 2013-11-22 19:33:54 | 显示全部楼层
    同感,年底了招工难

    该用户从未签到

     楼主| 发表于 2013-12-31 08:25:46 | 显示全部楼层
    又到年底了,公司又出现了人才流失的状况,不知道你那里咋样呵呵

    该用户从未签到

    发表于 2014-2-27 08:12:05 | 显示全部楼层
    假期来临前意味着:工作时间很长了,需要调整心态,注意管理。
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