关于铸造人才的流失

liuxing963

转眼间，大学毕业马上就半年了。有幸还能在铸造中幸存，但回头看看一起毕业的大学同学，真的已经有一大半离开了铸造，这次的离开，何时才能再回到铸造界呢？
回想毕业前，铸造专业的学生基本没有找不到工作的（除非自己不想工作）。但是既然已经找到工作，而且是本专业，又为什么在短短的几个月间一个又一个的选择离开呢？
中国的铸造发展了几千年，但是在技术上却还比不上铸造先进国家。为什么会造成这种现象？中国的铸造业要发展，就必须要更多的人才投入其中，如何能够留住更多的人从事铸造？
这两个问题如果能够得以解决，铸造的发展速度一定会加快。想了很久，总结了几点，希望大家能够参与其中，多多总结及指导。
以下仅仅是身边的人和事，总结不足请谅解。
1、工作环境差
2 H- h0 v' N% B1 p$ Y, H1 v; a   说起铸造环境差，这个也是不争的事实，我想能和铸造比环境差的除了矿山，水泥厂也没什么能和铸造想“媲美”了。第一次实习去铸造厂是大学本地的一家铸造企业。规模也算可以，但是加之粘土砂造型，冲天炉熔炼，对于我们刚刚学习还没能够了解的人来说环境有多恶劣。同学之间交流过后，已经有很多同学不愿意以后从事这行了。虽然在大三的时候去了长春一汽实习，但给我们的印象还是很糟糕，可想而知其他铸造厂的环境会怎样呢？
2、铸造待遇低
/ P) R: z5 S* t3 X6 L& v   铸造业的待遇低也是个现实存在的。同学与同学直接相互询问自己的工资待遇的时候，从事铸造的往往没有其他行业的同学高，就我目前掌握的现状来看，同学大部分转正后工资应该在2500-3000左右，只有少数几个能超过3000。虽然3000对于刚毕业的学生来说已经算不低，但只能说是在铸造界。相比从事管理、服务、销售、电信、建筑、发电一类的同学，铸造的工资真的是很低。
小结：就以上两点，工作环境差，工资待遇低，有多少人会选择放弃而从事其他行业呢？我想这个应该不在少数。
/ V1 K+ E8 z1 P: X3、工作机会难
* n6 L: o! t+ e' d- Z! ]  G$ S   上面说到铸造专业的同学基本没有找不到工作的，这个确实是。但我在这里想说的是，有些同学到了铸造厂里，基本上可以说是无人过问，每天在车间里“四处游荡”，没有人安排事做，或者安排的都是一些杂七杂八等同于打杂一样的事情。
6 A; U5 Z: Z- d: u/ N; G& \   相信大家看到了这点，可以说是大学刚毕业，人很浮躁，放不下架子踏踏实实的干活。但是如果在厂里能够有个师傅带一带，每天教一些生产实际而且有实在的东西，我想这些同学也不会浮躁，不会坐立不安。俗话说一个巴掌拍不响，凡是事情都要从两面看，这些同学自身的确有不对的地方，但是工厂如果能提供一个好的平台，让这些同学能够充实自己，我想他们也不会离开铸造。
$ q+ u, h" [7 P2 B1 W. H6 K4、工作经验要求高
   在找到工作前，我也是每个招聘网站都有看。从中发现个问题，现在无论是智联招聘、51job、还是铸造英才网等等。基本上铸造方面招人的都是5-10年工作经验。可以说是95%都是这样的要求。那么现在我要反问一句，这些工作了5-10年的铸造人，10年前找工作的要求也是工作经验5-10年么？
   没有经验可以学，但是没有机会让我们怎么学呢？《师说》里面有一句话是这样说的“青出于蓝而胜于蓝，冰水为之而寒于水”“是故弟子不必不如师，师不必贤于弟子，问也有先后，术业有专攻，如是而已”
相信大家也都懂得里面的道理。
; A+ V6 X' A% R) S. I( }: u   请给我们学习的机会，在大学里听老师说过，“教会徒弟，饿死师傅”但我现在想说的是“教会徒弟，不一定饿死师傅”。铸造需要传承。

老翻砂匠

我很赞成这位网友的观点，机会确实很重要，没有入场券，何来后面的一切？！

' F$ k2 {% ?/ r, e' d2 N& q但对于入职者，得到机会后，珍惜机会，抓紧时间进行必要的实践经验积累更为重要，有道是：师父领进门，修行在个人。铸造需要传承，需要发展，需要吐故纳新，没有良好的循环就不会有朝气蓬勃的明天！

所以一味地要求要多少年工作经验的做法是不可取的，我们都是过来人，三十年前我被分配到军企时，除了课堂上所学的比较扎实的理论知识之外，实践经验基本上是空白（当然，实习所闻不足以谈之），不都完全是靠前人带出来的吗？

4 @% z2 W! @% t) T0 e; Y9 g因此，真正要珍惜人才，就应该都给“人”机会，通过试用一段时间后，悟性大的，接受能力强的，热爱且忠诚于铸造专业的“才”可以留下，作为企业，人才不就得到了吗？

0 g: R9 U% B- H上述只是个人见解，不妥之处，欢迎指正！在我们公司，我的观点常常被老总认为是过时的，不与时俱进，按现在的网络语言就是OUT！

viopart

铸造主要是环境太差了，还有生还孩子呢

djzhaomei

回复 1# liuxing963
+ e/ e" v' _/ t; r* _* W
' O6 v2 X+ O0 A学铸造的毕业生若有工作机会肯定不会做铸造的，哈哈，因为搞铸造的不好找对象啊。哈哈
  
要从事铸造业，也要先搞定的对象的，再曲线救国，返回铸造业，你懂的。
  D0 ]+ M+ B. p( y
铸造人还是很爱铸造的，但铸造人更爱美女哟。(铸造业中的美女少之有少，僧多粥少，狼多肉不少，从别的行业搞定对象，有利于缓解铸造业的男女关系哟)

liuxing963

回复 4# djzhaomei

7 {& S' E& n, [! `; D- F" Y
3 r( e0 N# C7 L" r* B    就算找的不是干这行当的，我们的厂子基本都郊区。难道要自己的对象或者老婆也跟着在郊区，受着上班2个小时的苦么？

liuxing963

回复 2# 老翻砂匠
0 L9 c' B/ ]; `4 O" T+ Q% B+ v5 g. V

9 s$ p2 a+ n9 `2 ]& e2 }' Z    感谢支持，我发这个帖子主要是想大家在一起找出如何解决这些问题的方法。也好让我的学弟学妹们不再因为彷徨而离开铸造。

梁文武

每个行业都有自己的特点，没有哪个行业能简简单单就成功的，但是每个行业都是有状元的。我觉得刚毕业的学生需要脚踏实地，做铸造也能做到很好的。

老翻砂匠

我学的是铸造，我就很爱铸造，虽然我的很多同学都该行从政了，但我依然热衷于此行，有一句话，选择了就别后悔！

张燕明

铸造看似很简单，实际却不然，同很多基础理论有联系，如材料、热力学、流体力学、高分子化学

liuxing963

我虽然报考的时候不知道我学的是铸造，但是从知道铸造，到从事铸造从来都没有后悔过。虽然也羡慕销售的月薪，但还只是羡慕而已。谁敢说赚3000左右不羡慕1W的呢？

djzhaomei

! i9 S6 M% }7 f, c% L& i4 `
" b2 z& a$ B3 f8 m" l( T回复 10# liuxing963

8 ^, ]1 D6 D7 t. y3 J"谁敢说赚3000左右不羡慕1W的呢？"力挺这句!

& ]0 m: m. `8 @# \" g" D你羡慕，偶也羡慕哟。哈哈。
; V" p+ x  [0 ^- t
另外你的工厂上班要坐2小时的公交车，这不难解决哟，骑摩托呀，偶就骑摩托上上班，

% {6 H% a* _2 D2 I拉风冻头的，特能锻练人，不信你试试？哈哈

liuxing963

回复 11# djzhaomei
; u* g, Z# @5 p1 ~
8 n' @" q# C) H. T% E
    我上班是近的，我准媳妇上班太远了。。起码要1个小时，出差的话就得5点多起来，太辛苦了。我上班是近的，我准媳妇上班太远了。。起码要1个小时，出差的话就得5点多起来，太辛苦了。

djzhaomei

回复 12# liuxing963
$ p/ s) ^) L0 x' d$ n, S
5 Q. h9 y9 E7 c9 B
1 M8 F  F$ Q+ n3 g' u+ I; T    大城市就这样的，勿怪，偶在小县城，骑摩托一小时能围着外环转两圈，你信不？
1 }8 Q: \- k/ F9 c0 W
有得必有失，哈哈，

5 t8 n4 h. j. `  I1 t2 M  [铸造、媳妇、老婆、孩子，都要滴，努力吧。哈哈

xmw1210

确实如此，铸造不是知识行业，不像做数学题、做机加工有逻辑可依，也不像洗衣服做饭熟能生巧，在工厂，不需要大专，不需要本科，更不需要研究生。需要的是能奉献体力的人，它能不要总经理，不要总工，但不能不要打磨工，不要炉工，这就是铸造，你永远做不到没有你不行的状态。
) e* e! ]' R: w  V, Z6 _& Y) {我后悔从事铸造
7 \1 M3 [8 P7 w! D- m3 c8 T. ~有点小资了就开个小卖部去，我觉得在工业区中央哪些卖炒饭都比做铸造强，我绝对不会相信他们一个月赚不到3000块钱，扪心自问，你比他们轻松么，比他们体面么
10年后，你身价大增，那么请看看你身边的人，父母，老婆，孩子，你增长的身价能换来失去陪他们的时间么
. z; h6 |1 R1 c  u时间，陪伴亲人的时间，这才是一切追求的目的地，铸造，经验，钱.....
如果可以，我愿回家种田，特别是家里打来母亲病重的消息...
/ U* c0 A% n" j+ e9 }, r! S8 p扪心自问失去得太多了.....

thisispretty

哎苦苦坚持了两年半，回想大学毕业时一起铸造方向毕业的同学们，连自己就剩俩人了，悲剧啊

liuxing963

回复 15# thisispretty

& F  I, r. f: C, h) E
6 x1 Y5 B* f' z$ Z, M" e    不知道我们这届过了两年半会剩下几个人呢。。

aaaax

现在铸造行业的新生力量越来越少了、

pandeqi

不要怨社会，都是这样过来的。。。。。
: U* J* b: S" b' z1、为什么招5-10年工作经验的？企业遇到急待解决的问题，必须招有经验的工程师；
2、为什么你在学校什么也没学到？因为你的老师从本科到博士都是在学校里呆着，没有工厂的实际经验。
' G# p9 X2 X, }4 _& l2 [: J% x  C3、为什么现在工资比同学们低？那是为5-10后拿比你的同学多出几倍的工资留出空间，先苦后甜嘛。
  m) u. o' a) I  c; r! Y& q+ g4、告诉你一个真理：“教会徒弟，一定会饿死师傅的”，工作十年八年后你就会体会到了。
5 E. Z0 m8 g% l$ _, j, n5、为什么大学里铸造专业没有了或是减配了？社会认知出了问题，精英们已经认为铸造没有什么技术含量了，最近一阶段俺正为此力争。

红杉树

铸造基础差是不争的事实。
" ?$ u8 l2 X' L从事这行的新毕业的有几个愿意做的，反正我接触到的，80%以上都不会实做的。
眼高手低这个现象很普遍。
再有从事铸造的基本都是知识层次不高的人员，有几个是愿意真正学习铸造的。
铸造是需要实干的，你没动过手绝对不会做，就是这么简单的道理。
; l8 K8 u. M" s  m% F' i铸造的基础面貌再不扭转的话，很难与其他行业竞争了，难。

觉___晓

我家是开铸造厂的  怎么说了  做铸造的要吃苦  我举个例子 我这有个人现在1W一月  他不是什么大学毕业  他是从普工拿800  一步步做到现在 什么都不懂  一步步学做了8年 ，当然 现在大学毕业的愿意从低级做起的有几个？